一、转让价格
北京市场的人力资源公司转让价格通常在3万元至10万元之间，具体价格受以下因素影响：
公司资质：是否具备人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证等资质。
成立年限：成立时间较长的公司通常价值更高。
财务状况：公司的资产负债情况、盈利能力等。
客户资源：现有客户的质量和数量。
二、转让流程
明确转让意向：确定是全资转让还是部分股权转让，并评估公司价值和潜在买家的能力与意愿。
准备必要文件：包括公司章程、营业执照副本、税务登记证、转让协议、股东决议、受让方的身份证明材料等。
签署转让协议：在双方协商一致的前提下，正式签署股权转让协议，明确转让价格、支付方式、转让时间及违约责任。建议对协议进行公证，以增加法律效力并减少日后争端。
办理股权转让变更手续：到工商行政管理部门进行股东变更登记，备案转让情况。
履行税务、财务等手续：根据税法、会计法等相关规定，完成税务变更、财务审计等手续。
公告与通知：在完成股权变更后，按照公司法和相关法规的要求，进行公告和通知相关债权人、合作伙伴等。
